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随着交通运输综合执法改革的推进，交通局内设机构、职能发生了变化，为明确干部岗位职责，推进工作落实，局党委近期对中层干部进行了公开竞岗，并开展岗前党风廉政教育。

公开竞岗坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准，通过动员部署、民主推荐、审查酝酿、民主测评、考察评价、讨论决定等程序，选拔确定了10名同志分别担任了股、室负责人。

上岗前，为强化新任职干部党风廉政建设工作落实，县纪委监委驻住建局纪检监察组组长从党纪法规、纪律作风、制度落实等方面，对开展党风廉政建设的重大意义、主要内容、工作措施进行了阐述和指导，要求交通局领导班子成员和新任中层干部站稳立场讲政治，做到对党忠诚、言行如一；清正廉洁守纪律，做到内强素质、外树形象；履职尽责勇担当，做到善于作为、会抓落实。

局领导班子成员和新任中层干部纷纷表示，将珍惜组织上的信任、珍惜赋予的权力、珍惜干事业的机会，在今后的工作中加强学习讲政治，以上率下做表率，履职尽责抓落实，实现交通运输工作新跨越，为谱写岚皋新时代追赶超越新篇章增光添彩。