习近平总书记指出：“治国安邦重在基层，党的工作最坚实的力量支撑在基层，最突出的矛盾和问题也在基层。”基层是国家治理的“神经末梢”，基层工作效率、治理水平，关系着党和国家政策目标的实现，关系着民生改善和群众获得感、幸福感、安全感，也影响着国家治理体系和治理能力现代化的水平。十八大以来，从下大力气解决形式主义、官僚主义问题，到要求把干部从一些无谓的事务中解脱出来，让基层干部轻装上阵，让基层党员干部有了更多精力放在解决群众的烦心事、操心事、揪心事上，极大巩固和发展了党群关系、干群关系。
要了电子版还要纸质版，上级要求下级陪会，到基层调研要求县镇两级工作人员随身陪同，开展学习培训要求微信截图、工作群晒图、检查笔记字数，各类检查都要求制作户外广告，同一报表反复折腾，许多“表哥”“表姐”走不出办公室……当前，形式主义官僚主义有了一些新变种、新动向。这些形式主义官僚主义做派，挤占了基层干部大量时间精力，耗费大量公共资源，消磨干事创业热情，危害党群干群关系，是影响政策落地、工作落实的重要根源，是基层治理现代化的“拦路虎”“绊脚石”。
冰冻三尺非一日之寒，基层工作“内卷化”并非新现象。许多基层干部饱受其苦、深受其害，遭遇挫折感、被剥夺感却无可奈何。主要是因为极少数干部的官本位、特权思想作祟，享受被人围绕、吹捧的优越感，其次是能力不足，对工作重点分不清主次、抓不住要害，错将忙碌当能力，不敢担当、不愿负责、怕事求稳。当然，这和官僚主义、形式主义本身具有的隐蔽性、欺骗性特点分不开，致使决策和执行“两张皮”。
要集中有限资源办大事就要注重以结果为导向。干工作不能只看花与朵，更要讲求瓜与果。工作学习更多的是要入心入脑、学以致用，检验一个人能力的标准是平时工作中的办事结果，而不是看工作照片、开会次数以及学习笔记厚薄等，因此，在合理程序的基础上减少不必要的操作步骤有利于降低行政成本。增强干事创业意识。建立清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，强化绿色节能办公理念，不以“大王小王”立规矩，本着少跑腿、线上沟通、一条龙办公的精神，降低基层来回跑腿、反复报告、多次接待、重复接待考察调研的频率，以精简强干的身姿将精力注入到解决群众实际工作中，最大程度降低体质内耗。合理运用现代化手段。山东青岛推出社会治理大数据平台，打破行业间信息壁垒，畅通消息渠道；网格化管理连面带点精准施策，建立综合执法队伍强化执法能力等，都是运用科技手段降低行政成本的典范。因此，要解放思想、灵活头脑，以高新技术手段为依托，推进机关事务智能化、简约化、系统化，切实达到为干部减负、为群众办事的目的。
今年是“十四五”开局之年，也是我们建党100周年。踏上全面建设社会主义现代化国家新征程，尤需激发优良作风这个干事创业的保障、善作善成的法宝，让广大基层干部心无旁骛担当作为、真抓实干，为实现中华民族伟大复兴的目标集聚磅礴力量。
